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信息公司:2013年新员工第一期培训圆满结束

作者:张梦炎浏览次数: 日期:2013年7月16日 10:36

 

    为使新员工尽快实现角色的转变,了解部门业务范围,掌握工作所需的技能和知识,将个人职业生涯发展与公司的发展紧密结合起来,成为公司发展的新鲜血液,信息公司电讯工程部于75723开展了第一期新员工入职培训---新员工岗位认知培养。此次培训课程邀请了部门资深专家刘瑛主持,近2年新员工全部参与。

      新员工岗位认知培养课程于75开课,课程整体介绍了总公司和信息公司概况,通过具有代表性的资料给新员工展示了公司的辉煌历史,并详细介绍了部门在新环境下的业务范围、发展方向和目前所遇到的巨大挑战,要求新员工勤学、善问,期盼新员工快速成长。课后安排新员工学习专业设计规范,熟练掌握专业软件使用技能。随后的课程中,刘总带领新员工了解了中冶南方的管理方针及管理目标,针对设计过程控制内容作了详细讲解,让新员工对工程设计有一个整体的概念。同时,要求新员工严格遵循公司管理方针,达到公司所需的质量目标、环境目标和职业健康安全目标。在专业技术知识培训课程中,对电信系统做了详细介绍,要求在不断学习和实践中熟练掌握电信系统设计方法。第一阶段最后一堂课,通过具体的设计图纸为新员工讲解了安装设计的内容和设计中常遇到的问题及解决办法。

 新员工岗位认知培养使新员工对于自己工作对象、工作内容和工作方式有了初步的理解。信息公司下一步还将安排行业专家和高校学者,通过典型案例分析、精细化设计指导书宣贯、现场实践、新技术交流等多种形式引导新员工加速角色的转变和更快的成长。

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